招贤纳才 -凯发k8天生赢家

一、研究员

岗位职责：

1、负责对接客户需求，撰写调研方案，在项目运作过程中与客户保持良好的沟通；

2、负责对项目进行培训与指导，并与各督导保持积极有效的沟通；

3、负责管控项目执行的进度，质量和流程，对调查回收的数据进行及时的审核复核；

4、负责调研数据的统计分析研究，根据客户要求撰写调研/研究分析报告。

任职要求：

1、硕士及以上学历，社会学、统计学、法学、经济学等相关专业；

2、具有较强的市场洞察力，勤于动脑、思维活跃、对数字较敏感、善于撰写统计调查报告；

3、学习能力强，愿意积极学习并投入实践工作；

4、熟练使用统计分析软件，如spss，stata ，python。

二、商务经理/专员

岗位职责：

1、负责向区域内政府机关、事业单位推广公司的第三方测评服务；

2、定期拜访客户，发掘客户需求，配合研究员进行产品研发。

任职要求：

1、统招本科以上学历，一年以上销售工作经验；有咨询行业经验或者政府客户服务经验优先考虑；

2、具备一定的商务能力；形象气质佳，踏实稳重，思维清晰，较强的学习能力与沟通交流能力；

3、能适应省内出差。

三、高级java开发工程师

岗位职责：

1、负责java技术方向的产品和项目研发工作；

2、参与产品组件的需求分析与设计；

3、负责研发产品的基础构架设计、开发和升级维护；根据产品需求完成模块设计、编码、测试工作；

4、负责后台等相关文档的编写工作；对线上突发问题进行及时响应并解决；

5、参与项目重点、难点的技术攻坚；参与相关系统文档的撰写和维护；

6、负责对初级工程师进行技术指导和解惑。

任职要求：

1、本科及以上学历，5年以上相关岗位经验，熟练掌握spring、springmvc、spring boot、spring cloud、mybatis等后端开发技术；

2、熟悉面向对象思想，精通编程，调试和相关技术；

3、熟练掌握mybatis/apache poi对office文档的处理，熟悉mysql数据库sql编写及sql优化，熟悉linux系统，掌握linux命令。

四、实施交付工程师

岗位职责：

1、红帽linux操作系统6.9的安装部署，pos机客户端安装与调试，维护等相关工作；

2、负责自有取票机的部署，如排期展示，语音播报等；

3、负责三方取票机的问题上报，维护，升级等事宜；

4、负责客户关系的维护，客户资料的整理，汇总与上报；

5、完成领导交代的其他事宜。

任职要求：

1、专科及以上学历，计算机，软件工程，信息管理相关专业；

2、两年以上现场系统安装调试工作经验，熟悉操作系统、网络、服务器应用等基本知识；

3、具备较强的沟通协作能力；较强的临场应变及解决现场突发状况的能力；

4、能适应省内外出差。